労務管理調査内容
企業の労使関係は円満に推移することが理想ですが、長引く不況や国内構造の空洞化により、リストラや非正規社員の雇い止め等、企業の一方的な断行に不平や不満を顕にして 外部のユニオンに駆け込んだりして、方々で労働争議が起きている混迷の時代です。
労務管理調査は、過剰な権利意識を振りかざす不穏分子を解析する調査で、新規雇用前の導入が有効です。
労務管理調査料金
- 12,000~(※消費税のみ別途要)
- ≪調査所要日数≫*中1~2日
企業の労使関係は円満に推移することが理想ですが、長引く不況や国内構造の空洞化により、リストラや非正規社員の雇い止め等、企業の一方的な断行に不平や不満を顕にして 外部のユニオンに駆け込んだりして、方々で労働争議が起きている混迷の時代です。
労務管理調査は、過剰な権利意識を振りかざす不穏分子を解析する調査で、新規雇用前の導入が有効です。